{"id":6860,"date":"2018-01-25T09:57:57","date_gmt":"2018-01-25T09:57:57","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/pruebaweb\/?p=6860"},"modified":"2018-01-25T09:57:57","modified_gmt":"2018-01-25T09:57:57","slug":"mijas-ahorra-45-000-euros-gracias-a-la-disminucion-de-la-siniestralidad-laboral-en-el-municipio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/mijas-ahorra-45-000-euros-gracias-a-la-disminucion-de-la-siniestralidad-laboral-en-el-municipio\/","title":{"rendered":"Mijas ahorra 45.000 euros gracias a la disminuci&oacute;n de la siniestralidad laboral en el municipio"},"content":{"rendered":"<p style=\"margin: 0px; text-align: justify; color: rgb(0, 0, 0); font-family: Arial; font-size: 13pt; font-style: normal; font-weight: normal;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial; font-size: 13pt;\"><span style=\"color:#808080;\"><span style=\"font-size:12px;\">El edil de Recursos Humanos, Jos\u00e9 Carlos Mart\u00edn (Cs), ha ofrecido esta ma\u00f1ana los datos referentes a 2017 donde refleja que el \u00edndice de incidencias ha disminuido un 22,89 por ciento<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<b><span style=\"margin: 0px; letter-spacing: -0.15pt; font-family: Arial;\">Mijas, 24 de enero de 2018.-<\/span><\/b><span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\"> El edil de Recursos Humanos, Jos\u00e9 Carlos Mart\u00edn (Cs), ha dado cuenta esta ma\u00f1ana de los datos de siniestralidad del a\u00f1o 2017 comparados con 2016 donde el Consistorio se ha ahorrado casi 45.000 euros. Esto se debe a las campa\u00f1as de prevenci\u00f3n laboral puestas en marcha por la concejal\u00eda as\u00ed como al esfuerzo constante del \u00e1rea para salvaguardar a los empleados de posibles accidentes o enfermedades. \u00abLa gesti\u00f3n preventiva es esencial para minimizar cualquier tipo de problema en este \u00e1mbito. Cada a\u00f1o recabamos los datos pertinentes a la siniestralidad y los estudiamos para as\u00ed hacer m\u00e1s hincapi\u00e9 en los departamentos que m\u00e1s lo necesiten\u00bb, se\u00f1ala Mart\u00edn quien a\u00f1ade que \u00abdado el esfuerzo f\u00edsico y la movilidad de un lado al otro del municipio, los empleados de Servicios Operativos, de Playas o de Parques y Jardines son los que m\u00e1s riesgo corren de padecer dolencias musculares o percances con los veh\u00edculos\u00bb.<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">As\u00ed pues, seg\u00fan los datos aportados por la concejal\u00eda el \u00edndice de incidencias ha bajado un 22,89 por ciento este a\u00f1o. Lo mismo sucede con la variable de frecuencia que atiende al n\u00famero de accidentes por cada mill\u00f3n de horas trabajadas y que disminuye un 22,34 por ciento. En cuanto a la gravedad de las bajas cae la cifra un 58,89 por ciento y, finalmente, la duraci\u00f3n media de dichas bajas se reduce un 48,02 por ciento.<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">\u00abPara este equipo de gobierno es esencial la prevenci\u00f3n de los accidentes laborales y, en consecuencia, la seguridad de los empleados del ente local. Para ello es necesario conocer las cifras y poder as\u00ed marcar estrategias que nos ayuden cada d\u00eda a mejorar\u00bb, se\u00f1ala el edil.<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">Entre los 961 trabajadores del Ayuntamiento (incluidos los diferentes programas de empleo) se han producido 60 bajas. El 55 por ciento de las mismas han sido en desplazamientos. En lo que respecta a la parte del cuerpo m\u00e1s afectada el 26 por ciento apunta a la columna y las v\u00e9rtebras mientras que la franja de edad que destaca es la de <st1:metricconverter productid=\"41 a\" w:st=\"on\">41 a<\/st1:metricconverter> 50 a\u00f1os con un 38,33 por ciento.<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">El equipo de gobierno trabaja arduamente en la prevenci\u00f3n de los riesgos laborales en el Consistorio y por ello ha designado un t\u00e9cnico experto en la materia que se est\u00e1 encargando de desarrollar el departamento que, hasta hace dos a\u00f1os, no exist\u00eda. De la misma manera, a finales del 2016 se aprob\u00f3 el Reglamento de Seguridad y Salud enmarcado dentro del comit\u00e9 con la misma denominaci\u00f3n, un \u00f3rgano paritario y colegiado de participaci\u00f3n de todo el personal del Consistorio destinado a la consulta peri\u00f3dica de actuaciones en materia de prevenci\u00f3n de riesgos laborales. <\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"margin: 0px; text-align: justify;\">\n\t<span style=\"margin: 0px; font-family: Arial;\">&nbsp;<\/span><\/p>\n<p>\n\t&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El edil de Recursos Humanos, Jos\u00e9 Carlos Mart\u00edn (Cs), ha ofrecido esta ma\u00f1ana los datos referentes a 2017 donde refleja que el \u00edndice de incidencias ha disminuido un 22,89 por ciento Mijas, 24 de enero de 2018.- El edil de Recursos Humanos, Jos\u00e9 Carlos Mart\u00edn (Cs), ha dado cuenta esta ma\u00f1ana de los datos de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9713,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[19],"tags":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.mijas.es\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Image6860.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6860"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6860"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6860\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9713"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6860"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6860"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mijas.es\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6860"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}